Den KI-Textassistenten verwenden
Bearbeiten Sie Text mit dem KI-Textassistenten direkt in unterstützten Salesforce-Feldern. Er ist in Kandidaten-E-Mails, Leistungsbeurteilungen, E-Mail-Vorlagen und anderen unterstützten Textbereichen verfügbar.
HR-Teams und Recruiter in unterstützten Textfeldern in flair Apps in Salesforce bei Organisationen, deren Abonnement flair AI für HR, flair AI für Recruiting oder beides enthält.
Den KI-Textassistenten öffnen
- Geben Sie in einem unterstützten Textbereich Ihren Ausgangstext ein. Das Zauberstab-Symbol wird aktiviert.
- Klicken Sie auf das Zauberstab-Symbol. Der Assistent zeigt seine Aktionen an: Neu schreiben, Mach es..., Übersetzen in... und Rückgängig machen.
Text umschreiben
- Geben Sie den Ausgangstext ein.
- Klicken Sie auf das Zauberstab-Symbol.
- Klicken Sie auf Neu schreiben.
- Prüfen Sie die generierte Version.
- Wählen Sie Rückgängig machen aus, um die vorherige Version wiederherzustellen. Sie können weitere Versionen generieren, bis das Ergebnis zum Zweck passt.
Länge oder Ton ändern
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Geben Sie den Ausgangstext ein und klicken Sie auf das Zauberstab-Symbol.
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Klicken Sie auf Mach es... und wählen Sie eine Option aus:
Option Ergebnis Kürzere Kürzt den Text und behält die Kernaussagen bei. Länger Fügt Details und Kontext hinzu. Formeller Verwendet professionellere Sprache. Lässiger Verwendet eine zugänglichere Umgangssprache. -
Prüfen Sie das Ergebnis auf Bedeutung, Ton und Zielgruppe.
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Wählen Sie Rückgängig machen aus, um die vorherige Version wiederherzustellen.
Text übersetzen
Der Assistent unterstützt derzeit Übersetzungen vom Englischen ins Deutsche und vom Deutschen ins Englische.
- Geben Sie den Ausgangstext auf Englisch oder Deutsch ein.
- Klicken Sie auf das Zauberstab-Symbol.
- Klicken Sie auf Übersetzen in... und wählen Sie Englisch oder Deutsch aus.
- Prüfen Sie die Übersetzung auf Bedeutung und Produktbegriffe.
- Wählen Sie Rückgängig machen aus, um die Originalsprache wiederherzustellen.
Das Ergebnis prüfen
KI-generierter Text kann Fehler enthalten oder die beabsichtigte Bedeutung ändern. Prüfen Sie jedes Ergebnis vor der Verwendung in Beurteilungen, E-Mails, Stellenbeschreibungen oder Kandidatenkommunikation.
Sie können mehrere Aktionen anwenden, zum Beispiel einen Text übersetzen und danach formeller gestalten. Stellen Sie sicher, dass der endgültige Ton zur Zielgruppe und zum Zweck passt.